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开展“‘融杭’,我们怎么看、怎么干”解放思想大讨论,是抓好省委巡视整改的需要,要从思想层面落实省委巡视整改要求;是推动全面从严治党的需要,解决观念不新、效率不高、担当不够等问题,毫无疑问是管党治党的重要内容;是加快建设现代化新黄山的需要,黄山正迎来十分难得的机遇,如何把机遇转化为现实发展,解放思想尤其重要和紧迫。扎实开展解放思想大讨论,务必在思想上、行动上取得实效。
奋发有为,把发展的导向树起来。对照长三角发达地区,我们的差距很大,背后的原因,很重要的就是安于现状、小富即安。面对日趋激烈的区域发展竞争,我们一些地方、一些人安之若素,小富即安甚至没富也安,羡慕“脚踏一盆火,手捧苞芦粿,除了皇帝就是我”的闲适生活,少数人甚至跑到组织部“还帽子”。现在黄山发展到了厚积薄发的历史关口,各级干部特别是领导干部要自觉瞄准高标准,拿出勇争一流的激情和志气,坚决打消一切小富即安的念头、一切安于现状的想法,做到人人思发展、处处谋发展、奋力抓发展。
马上就办,把干事的节奏提起来。早干早主动,快干快见效。解放思想,就是要破除不温不火,树立强烈的效率意识,时刻想着把工作干快干好,让雷厉风行、只争朝夕深入人心,让夙夜在公、紧张快干成为常态。黄山可以“慢生活”,但工作不能“慢节奏”。面对稍纵即逝的机遇、前所未有的挑战,要培育“快”的文化,要有“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感。要形成“快”的节奏,马上就办、真抓实干,只要符合政策和程序,就要能快则快、往前赶。要完善“快”的机制,持续在制度机制上发力,变串联为并联,真正按下“快进键”、跑出“加速度”。
敢闯敢试,把担当的劲头鼓起来。不敢担当、不抓落实,再好的目标也只是海市蜃楼,再好的决策也只是纸上谈兵。要破除求稳怕乱,树立强烈的担当意识,只要符合党的大政方针,符合人民群众根本利益,就要不计个人得失,敢于闯、敢于试、敢于干。要勇于抓大事,领导干部要身先士卒、率先垂范,力争每年抓几个重点、干几件大事,以重点突破带动整体提升。要善于解难题,领导干部特别是“一把手”必须带头下深水、涉险滩,挑最重的担子,啃最硬的骨头,把心思集中在想干事上,把胆识体现在敢干事上,以上率下带出一支敢打敢拼的队伍。要敢于谋创新,大力弘扬古徽商的创新创业精神,敢为天下先,多为“怎么办”想办法,少为“不能办”找理由,推动理念创新、实践创新、制度创新,决不能瞻前顾后、畏首畏尾。与杭州对接,关键要学习他们的先进理念和创新思维,我们不会干、不敢干、干不好的事情,应当首先向杭州学习。
实干实效,把优秀的业绩干出来。解放思想关键要见行动、见实效,将其体现到在手的各项工作上,体现到一抓到底的过硬作风上,各级各部门要讲实话、办实事、求实效,真正把工作抓实抓细、抓出成效。
要在结合上下功夫。以解放思想大讨论为契机,吃透上面的,摸清下面的,变成自己的,创造性地开展工作。要在细节上下功夫。天下大事,必作于细。无论是管党治党,还是高质量发展,都要靠一件件具体工作去推动、去落实,不抓细节、不抓具体就很难深入、很难见效。要善于把宏观与微观、全局与局部、战略与战术结合起来,多一些深化细化,少一些空话套话,做到既有大思路,更有硬措施。要在执行上下功夫。发扬“钉钉子”精神,围绕市委、市政府决策部署,一条一条制定措施,一项一项跟踪问效,把纸上写的、会上定的变为具体行动。
破除好人主义,把斗争的精神挺起来。工作中,有的干部只想栽花、不想栽刺,平时“说好话”,遇事“好说话”,八面玲珑、长袖善舞;有的遇到矛盾绕着走,宁可不干事、不愿得罪人,宁可丧失原则、不愿伤害感情,连单位日常管理都不敢抓;有的自我批评很严厉,批评别人放空炮,党内政治生活不够严肃。解放思想就要弘扬斗争精神,持续消除腐朽文化影响,坚决反对事不关己、高高挂起、明知不对、少说为佳的好人主义,破除一团和气,弘扬新风正气,让敢抓敢管、从严从实蔚然成风。
习近平总书记指出:说一千,道一万,两横一竖是关键。不驰于空想,不骛于虚声,最终落实在奋斗两个字上。幸福都是奋斗出来的,努力奋斗才能梦想成真。
编辑:文潮